浙大培训
网站首页 >> 发布日期:2019-09-27 >> 点击次数:39次
全国干部教育培训浙江大学基地

典型案例

浙江大学-高校管理及党建工作专题培训班

通过系统的理论学习,针对性的课堂讨论,实践游学考察环节,提高高校管理干部及学科带头人的理论素养、知识水平、业务素质和管理能力;紧抓当前社会热点,学习与贯彻“十三五“时期高等教育改革发展形势和政策要点;进一步解放思想,转变观念,提高高校管理干部和学科带头人的综合能力,培养塑造干事创业型干部队伍的实际需要,增强管理干部理想信念、党性修养,加快培养和造就一支素质优良、能够担当重任的年轻干部队伍。从而为高校管理干部、学科带头人。

培训对象】大学生村官。

培训时间】根据委托单位定制培训时间

【培训方式】课堂讲授、现场体验与参观学习、交流互动与专家点评相结合。

培训地点】浙江大学校区内

培训费用】根据培训人数及具体培训方案而定。

结业证书】浙江大学颁发的“浙江大学继续教育研修班”证书。

【课程设置】课程仅供参考,可量身定制培训课程方案。

课程内容

培训时长

“十三五”时期高等教育改革发展形势和政策要点

半天

学校文化与高校发展

半天

“互联网+”背景下的 教育发展与学校建设

半天

依法治校和高校干部法律风险防范

半天

人才管理创新和变革

半天

打造真正的大学课程————大学教学改革与管理

半天

距离圣人最近的人——论教师职业素质提升

半天

高校教学感悟——我的教学六字经

半天

学校发展与管理干部的责任

半天

打造真正的大学课程 ——大学教学改革与管理

半天

做好学生工作的方法和艺术

半天

高校危机管理与媒体应对

半天

高校干部法律风险防范

半天

教育工作者心身健康与压力管理

半天

科学定位与大学发展战略

半天

中国特色的现代大学制度建设

半天

学科带头人培养与创新团队建设

半天

大学内涵发展与质量建设

半天

【培训保障】

 硬件:浙大高级研修班专用的多媒体教室、校内各类标准的住宿标间。

 软件:培训的组织管理 “热情服务 严格管理 严谨组织”。

 1、精心设置开学与结业典礼,统一思想,明确学员的培训目标,帮助学员做好学习心态的调整;

 2、教室开辟培训论坛,推动老师、学员之间的思想交流与碰撞;

 3、每门功课都有培训效果调查,了解学员的培训需求与培训效果,做好与老师、学员的沟通;

 4、每门功课都有训后思考题,推进培训效果的转化;

 5、每天评选优秀作业,对作业进行点评,并举行颁奖,结业时评优秀学员,树立开放、参与、交流、分享的学习氛围。

【联系方式】

电  话:0571-86971085、88273072   贺老师  韩老师

浙江大学干部培训基地)